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50/30/20 법칙이란 무엇인가
50/30/20 규칙은 순이익을 세 가지 고정 범주로 나누는 예산 책정 방법입니다: 필요,원함, 저축. 단순성은 복잡한 스프레드 시트없이 돈을 실제로 통제하려는 모든 사람들에게 이상적인 출발점이됩니다.
이 예산 방법은 어디에서 왔습니까
이 규칙은 엘리자베스 워렌이 그녀의 책에서 대중화했다 당신의 모든 가치. 그들의 제안은 적당한 소득으로 재정적 안정을 달성하는 가족에 대한 수년간의 연구에서 탄생했습니다.
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재미있는 것은 금융 전문가를 위해 만들어진 것이 아니라는 점입니다. 매달 월급 정리에 대한 명확하고 따라하기 쉬운 안내서가 필요한 평범한 사람들을 염두에 두고 디자인되었습니다.
돈을 정리하는 세 가지 범주
50%는 주택,음식 및 교통과 같은 기본적인 필요에 할당됩니다. 30%는 개인 취향을 다루고 나머지 20%는 직접 저축 또는 부채 상환에 사용됩니다.
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이 세 가지 범주는 각 비용에 대한 빠른 필터로 작동합니다. 물건을 구입하기 전에 세 블록 중 어느 블록에 맞는지,그리고 여전히 마진을 사용할 수 있는지 스스로에게 물어보면 됩니다.
왜 어떤 소득 수준에 대해 작동합니다
가장 큰 강점은 고정 금액이 아닌 백분율로 작동한다는 것입니다. 즉,한 달에 천 유로 또는 삼천 유로를 벌든 상관없이 자동으로 적응한다는 의미입니다.
많은 사람들이 단지 이러한 세 부분으로 자신의 비용을 분류함으로써 그들은 이미 자신의 상황에 대한 명확성을 얻을 찾을 수 있습니다. 그 명확성은 매월 더 나은 금융 결정을 향한 진정한 첫 걸음입니다.
이제 일반적인 구조를 알았으니, 다음 단계는 급여에 따라 각 범주에 해당하는 금액을 정확히 계산하는 방법을 배우는 것입니다.
급여의 각 부분을 계산하는 방법
50/30/20 분배를 계산하는 것은 순 급여를 가져 와서 각 비율을 곱하는 것만 큼 간단합니다. 특별한 도구가 필요하지 않습니다: 기본 계산기를 사용하면 매월 필요,원함 및 저축에 할당 할 금액을 몇 초 만에 알 수 있습니다.
실제 순 급여는 얼마입니까?
출발점은 항상 여러분의 순이익,즉 세금과 공제 후에 실제로 여러분의 계좌에 도달하는 것입니다. 많은 사람들이 총액으로 계산하는 실수를 합니다.
마지막 급여를 검토하고 최종 입금 수치를 취하십시오. 가변 소득이있는 경우 지난 3 개월의 평균을 사용하여보다 현실적이고 안정적인 기반을 확보하십시오.
각 백분율은 어떻게 적용되나요?
필요에 따라 0.50, 취향에 따라 0.30, 저축에 대해 0.20을 순에 곱합니다. 급여가 1,800유로이면 각각 900유로, 540유로, 360유로를 의미합니다.
이 계산은 한 달에 한 번만 할 수 있고 그 세 수치를 지출 한도로 사용할 수 있습니다. 각 범주에서 언제 멈춰야 하는지를 알려주는 금융 신호등을 갖는 것과 같습니다.
계산을 쉽게 해주는 도구는 무엇입니까?
Fintonic과 같은 무료 응용 프로그램이나 모바일의 간단한 시트를 사용하면 시간이나 동기를 낭비하지 않고 각 비용을 기록하고 해당 카테고리에 할당할 수 있습니다.
중요한 것은 도구가 아니라 매주 숫자를 확인하는 습관입니다. 5 분만 투자하면 월초에 정의한 여백 내에 있는지 확인할 수 있습니다.
수치가 명확해지면 다음 단계는 모든 급여나 생활 방식이 정확한 비율에 맞는 것은 아니기 때문에 이러한 비율을 특정 상황에 맞게 조정하는 것입니다.
방법을 현실에 맞게 조정하세요
50/30/20 규칙은 구속복이 아닌 유연한 가이드입니다. 퍼센트를 개인적인 상황에 맞게 조정하는 것은 이론적 공식을 좌절하지 않고 매달 실제로 유지할 수있는 예산 시스템으로 변환하는 것입니다.
고정 비용이 50%를 초과하면 어떻게 되나요?
비싼 도시에 살고 있다면 임대료 만으로도 이미 그 50%의 많은 부분을 소비 할 가능성이 높습니다. 그런 경우에는 60/20/20 과 같은 분배에 일시적으로 적응할 수 있습니다.
핵심은 저축을 완전히 없애는 것이 아닙니다. 고정 비용을 줄이면서 10%를 지출하더라도 금융 안정을 향해 계속 나아갈 수 있습니다.
가변 소득에 방법을 적용하는 방법은 무엇입니까?
매월 소득이 변경되면 가장 낮은 보통 수치를 기준으로 분포를 계산하십시오. 좋은 달에는 저축이나 부채에 직접 여분을 할당 할 수 있습니다.
이 보수적 인 접근법은 높은 달에 과도한 지출을하지 않도록 보호합니다. 이렇게하면 경고없이 소득이 떨어지면 마음의 평화를 얻을 수있는 쿠션을 만듭니다.
부채 비율을 수정하는 것이 바람직합니까?
고금리 부채가 있는 경우 저축 블록을 일시적으로 30%로 늘리고 청산될 때까지 욕구를 20%로 줄이는 것이 좋은 전략입니다.
부채를 우선시하면 재정적 자유가 크게 가속화됩니다. 일단 부채를 제거하면 훨씬 더 많은 월별 여유 시간을 가지고 원래 분배로 돌아갈 수 있습니다.
이제 방법을 사용자 정의하는 방법을 알았으므로 적용 할 때 가장 빈번한 오류를 알고 있어야 자신도 모르게 진행 상황을 방해하지 않는 것이 좋습니다.
적용시 흔히 발생하는 오류
50/30/20 규칙을 안다고 해서 대부분의 사람들이 눈치채지 못하고 반복하는 실수를 저지르면 결과가 보장되지는 않는다. 실수를 저지르기 전에 이러한 실수를 식별하면 몇 달 간의 좌절감을 덜 수 있고,잘 실행되어 돈과의 관계를 변화시키는 방법을 최대한 활용할 수 있다.
총 급여에 대해 계산하는 것은 실수입니까?
가장 흔한 실수 중 하나는 순 급여 대신 총 급여에 백분율을 적용하는 것입니다. 이로 인해 수치가 부풀려지고 매달 실질적인 불균형이 발생합니다.
항상 계정에 도달하는 금액을 사용하세요. 그것이 당신의 진정한 근거이며,거기서부터 당신이 그 방법을 포기하게 만드는 놀라움을 피하세요.
욕구와 욕구를 혼동하는 것은 왜 실패하는가?
구독,외식, 새 옷은 필수품으로 위장하는 경우가 많습니다. 정직하게 순위를 매기지 않으면 50% 블록이 빠르게 넘칩니다.
비용을 할당하기 전에 일주일 동안 비용 없이 살 수 있는지 스스로에게 물어보세요. 그 간단한 테스트는 각 항목을 실제로 속한 곳에 배치하는 데 도움이 됩니다.
처음부터 완벽을 추구하는 것이 나쁜가?
많은 사람들이 첫 달에 정확한 비율이 합산되지 않기 때문에 그만 둡니다. 과도한 강성은 다른 어떤 요인보다 일관성을 죽입니다.
작은 우회를 허용하고 다음 달을 조정하십시오. 진정한 진전은 습관을 유지하는 데서 비롯되며 첫날부터 완벽한 숫자를 달성하지 못합니다.
명확한 규칙, 계산, 생활에 적합한 비율, 통제 중인 오류를 통해 이제 급여를 지능적으로 나누고 원하는 재정적 안정성을 구축하는 데 필요한 모든 것을 갖추게 되었습니다.
